考核奖惩任免处 
主要职能
     

负责市直部门属处级及以下事业单位承担的重大决策措施贯彻落实情况的考核,负责拟定部门属处级及以下事业单位工作实绩考核实施意见,负责组织实施业务工作考核及相关综合工作,负责指导市直部门属处级及以下事业单位内部实绩考核工作,并组织开展督查考评。指导区市县做好部门属事业单位工作实绩考核和内部实绩考核工作。承办市政府管理的部分领导人员行政职务任免相关事宜。实施国家荣誉制度,承办市政府开展的有关评比达标表彰,规范全市评比达标表彰项目,负责以市委、市政府名义开展评比达标表彰活动的立项、调整、变更等日常协调与管理工作,审核全市各系统向国家、省推荐表彰的对象。

三公开

​序号   职务 办公电话 工作分工
1 迟承超 处长 88139056 主持考核奖惩任免处全面工作
2 于业隆 副处长 88139057 协助处长负责考核奖惩任免处全面工作


业务流程
根据职责分工工作。

机构职能